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2015年江苏恒隆先进个人和先进集体评选结果出炉
发布时间：2016-01-28 来源：本站 浏览量：1716
先进个人和先进集体是公司为了鼓励员工创新，努力工作，奖励为公司作出杰出贡献的员工和集体所设立的奖励制度，总部奖励每个先进个人和先进集体两万元人民币。
经过总部领导对各分公司和职能部门申请材料的评审，2015年江苏恒隆先进个人和先进集体评选结果如下：
先进个人：隋盈、刘毅、姜小燕、姚喜洁
现将有关人员的事迹发布如下：
先进个人
隋盈：在商务岗位上兢兢业业，认真负责，开发新系统的时候勇担重任，思考创新，通过设立商务模版，自动生成费用的方式取代了以前耗时费力的商务计划制作，大大提高了工作效率，不辞辛劳，加班加点，为新系统顺利上线作出了重要的贡献。
刘毅：内部管理工作井井有条，外部联系工作有声有色。在船舶管理、配载、疏港和船舶安全运营等方面工作表现优秀，与海事、码头、船公司等联系密切，勇于担当，充分利用相关资源，积极为公司解决困难。
姜小燕：进入公司已经10年了，在新系统进口部分开发所做工作有：1.完善落泊导入；2.完善小提单模版和连打功能；3.设备单归类和模版完善；4.更新到货通知书模板；5.建议新系统中增加航线栏位，并自动匹配；6.对外配货进行梳理，并直接导入箱封号
姚喜洁：进出口箱量大幅增长；服务质量有保障，基本无投诉；在人员变动的严峻形势下，做好沟通工作，动员工作，加班加点圆满完成操作任务；并且思考总结目前存在的问题，提出了一些建议。
先进集体
单证中心：内部沟通交流，相互学习，不断完善操作流程；加班加点配合新系统上线工作；努力通过和船公司搞好关系，申请减免改单费来创建利润；主动为分公司公司排忧解难。
江阴分公司：人员少，圆满完成任务，氛围好，责任心强，效率高，服务质量好，积极支持配合新系统上线，在海航箱量大幅减少的情况下实现总箱量大幅增长，税后净利润增长超过100%，新业务指标超额完成100%。
经过总部领导对各分公司和职能部门申请材料的评审，2015年江苏恒隆先进个人和先进集体评选结果如下：
先进个人：隋盈、刘毅、姜小燕、姚喜洁
先进集体：单证中心、江阴分公司
现将有关人员的事迹发布如下：
先进个人
隋盈：在商务岗位上兢兢业业，认真负责，开发新系统的时候勇担重任，思考创新，通过设立商务模版，自动生成费用的方式取代了以前耗时费力的商务计划制作，大大提高了工作效率，不辞辛劳，加班加点，为新系统顺利上线作出了重要的贡献。
刘毅：内部管理工作井井有条，外部联系工作有声有色。在船舶管理、配载、疏港和船舶安全运营等方面工作表现优秀，与海事、码头、船公司等联系密切，勇于担当，充分利用相关资源，积极为公司解决困难。
姜小燕：进入公司已经10年了，在新系统进口部分开发所做工作有：1.完善落泊导入；2.完善小提单模版和连打功能；3.设备单归类和模版完善；4.更新到货通知书模板；5.建议新系统中增加航线栏位，并自动匹配；6.对外配货进行梳理，并直接导入箱封号
姚喜洁：进出口箱量大幅增长；服务质量有保障，基本无投诉；在人员变动的严峻形势下，做好沟通工作，动员工作，加班加点圆满完成操作任务；并且思考总结目前存在的问题，提出了一些建议。
先进集体
单证中心：内部沟通交流，相互学习，不断完善操作流程；加班加点配合新系统上线工作；努力通过和船公司搞好关系，申请减免改单费来创建利润；主动为分公司公司排忧解难。
江阴分公司：人员少，圆满完成任务，氛围好，责任心强，效率高，服务质量好，积极支持配合新系统上线，在海航箱量大幅减少的情况下实现总箱量大幅增长，税后净利润增长超过100%，新业务指标超额完成100%。
